国家地质实验测试中心召开2013年工作会议暨党风廉政建设工作会议

2013年2月25日，国家地质实验测试中心召开2013年工作会议暨党风廉政建设工作会议。中国地质调查局党组成员、院党委书记、副院长王小烈，纪委书记王洁出席会议并作讲话。测试中心党委书记、主任庄育勋作了题为“解放思想，明确目标，求真务实，创新发展”的工作报告，测试中心纪委书记、副主任沈建明作了题为“转变作风，强化落实，不断推进反腐倡廉建设”的党风廉政建设工作报告，会议认真贯彻落实党的十八大、全国地质调查工作会议和局、院2013年工作会议精神，总结2012年工作，部署2013年任务，理清思路，凝聚共识，推动科研和测试工作再创辉煌。

王小烈书记在讲话中充分肯定了测试中心2012年各项工作取得的成绩，并提出了四点要求：一是要把握需求，找准定位，做好支撑服务工作；二是要加强人才队伍建设，为打造世界一流的科研机构提供人才资源支持；三是要改进工作作风，扎实工作，增强班子的凝聚力和战斗力；四是要加强管理，练好内功，营造良好的科研环境。他强调要坚持“以实验测试新技术新方法、新设备研发、标准化为测试中心的业务主体，以测试技术在资源环境和地学研究中的应用为两翼”的业务发展基本思路，强调测试中心要在测试新技术新方法、标准化、仪器研发以及应用研究上对行业发挥引领作用，在地质找矿的测试任务上发挥保障作用，在地学研究及社会可持续发展上发挥示范作用，在主管部门业务管理上发挥技术支撑作用。

庄育勋主任从业务立所、行政保障、人才发展、行业服务、条件保障、文化建设等六个方面对测试中心2012年工作进行全面回顾，同时从国民经济发展的需求、建设生态文明的需求、科学发展的需求、中国科技全球化的需求、科技体制与事业单位改革的机遇与挑战、行业发展的需求和作风转变的需求等七个方面对测试中心发展所面临的形势进行研判，并详实分析了测试中心未来发展面临的主要问题。他对2013年的重点工作进行部署：一是要实施业务立所工程，夯实业务发展基础；二是要实施管理创新工程，争创管理一流；三是要实施人才发展工程，夯实人力资源基础；四是要实施行业服务工程，支撑管理服务行业；五是要实施条件保障工程，为业务工作主动服务；六是要实施文化建设工程，构建五型单位。

沈建明副主任的报告在总结了2012年测试中心反腐倡廉取得成绩的基础上，围绕贯彻落实党的十八大、十八届中央纪委二次全会和部、局、院党风廉政工作会议精神，提出着力从五个方面做好2013年工作。一是要强化廉政教育，进一步筑牢思想防线；二是要完善廉政制度，进一步提高制度执行力度；三是要狠抓监督检查，促进决策部署贯彻落实；四是要弘扬廉洁理念，全面推进廉政文化建设；五是要加大专项治理，做好信访和案件查处工作。

会上，庄育勋主任与各部门负责人签定了绩效管理《年度绩效目标任务书》和《年度绩效指标量化表》，签订了安全生产、综合治理、保密工作、党风廉政建设责任书。会议对评选出的先进处室、考核优秀职工、文明处室、文明职工、星级实验室、红旗办公室进行了表彰。

会上，各部门负责人汇报了本部门2013年工作计划。财务资产处处长胡海棠通报了测试中心2012年经济情况和2013年收支预测情况，人事教育处处长王军芝做了关于2012年度工资总额和绩效津贴发放情况的说明及2013年度深化内部分配制度改革初步设想的报告。

通过会议，使全体干部职工进一步解放思想、认清形势、明确任务，进一步把握机遇、改进作风、狠抓落实，进一步增强责任意识、危机意识、创新意识，为2013年工作顺利开展打下良好基础。